• Home

Frontend-Entwickler (m/w/d) für HiDrive

  • Überall
  • Um sich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte www.stepstone.de.

Webseite Berlin STRATO AG

STRATO wurde 1997 gegründet und beschäftigt heute 550 Mitarbeiter an zwei Standorten in Deutschland. Die wichtigsten Märkte sind Deutschland, die Niederlande, Spanien und die Türkei. Das Hosting-Unternehmen begleitet seine Kunden auf dem Weg in die Digitalisierung. Die Produktpalette reicht von Domains, Websites, Webshops und Online-Speicher über Office-Pakete und Online-Marketing-Tools bis hin zu individuellen High-End-Lösungen und Managed-Hosting. STRATO hostet vier Millionen Domains für Kunden weltweit und betreibt über 60.000 Server in zwei TÜV-zertifizierten Rechenzentren in Deutschland. Mit seiner umfassenden Initiative „#faireinfacht“ gestaltet STRATO Webhosting-Dienste fairer und einfacher. STRATO bietet seinen Kunden kurze Laufzeiten, eine einfache und schnelle Online-Kündigung sowie eine 30 Tage Geld-zurück-Garantie – für sämtliche Produkte, auch für Domains. Zusätzlich setzt STRATO auf eine transparente Preisdarstellung mit glatten Preisen und ohne Kleingedrucktem. STRATO gehört seit dem 1. April 2017 zur United Internet-Gruppe. Die STRATO AG sucht am Standort Berlin für den Bereich frontend development for the earliest start date eine/n Frontend-Entwickler (m/w/d) für HiDrive In unseren agilen Teams entwickeln wir Softwarelösungen für HiDrive, den größten deutschen Cloud Speicher. Für mehrere Millionen Kunden bieten wir eine hochverfügbare Plattform an, um Fotos, Videos, Dateien und Firmendaten sicher zu speichern. HiDrive ist darüber hinaus auch als Whitelabel-Lösung die technisches Basis für andere große bekannte Cloud-Speicher Lösungen. Unser Fokus liegt darauf, den Zugriff auf den Online-Speicher über Webinterface, Desktop-Clients und Apps kundenfreundlich, sicher und performant zu gestalten. Wenn Du Spaß an der Entwicklung von Webapplikationen hast und Du mit deinen Ideen und Fähigkeiten die Weiterentwicklung unseres Produktes aktiv mitgestalten möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig! Deine Hauptaufgabe wird in der Entwicklung von neuen und Anpassungen bestehender Funktionalitäten in unserer Webanwendung bestehen.  Dabei arbeitest Du in einem Scrum-Team in enger Abstimmung mit dem Product Owner, UX, QA und Backend-Entwicklern an der Konzeption und Entwicklung dieser Features, was u.a. auch ausführliches Testen, Fehlersuche, Dokumentation und Code-Reviews beinhaltet. Du bist teamfähig, hast Spaß am gemeinsamen Arbeiten in agilen Entwicklungsstrukturen und verfügst bereits über Berufserfahrung im Bereich Frontend-Entwicklung. Du erstellst leidenschaftlich gern Benutzeroberflächen, die intuitiv, verständlich und komfortabel zu bedienen sind und hast gute Kenntnisse in der Entwicklung mit JavaScript sowie in der Anwendung von CSS3. Du hast keine Scheu, neue Programmiersprachen und Technologien zu lernen, bist vertraut im Umgang mit Versionsverwaltungen wie Git und siehst Softwaretests nicht als notwendiges Übel an. Du siehst die Arbeit in einem selbstorganisierten Team als große Chance für deine persönliche Entwicklung an und bist der offenen Kommunikation untereinander aufgeschlossen. Weiterhin besitzt du ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, hast einen ganzheitlichen Blick auf Prozesse und interessierst dich darüber hinaus auch für systemische Zusammenhänge. Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab. Findest Du Dich in dieser Beschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Wichtig: Wir lassen uns nicht aufhalten und sind auch in Zeiten von Corona weiterhin für Dich da. Bitte habe jedoch Verständnis dafür, dass Vorstellungsgespräche bis auf Weiteres nur über Video stattfinden können. Wenn Du zwischenzeitlich Fragen hast oder einen Zwischenstand zu Deiner Bewerbung haben möchtest, dann melde Dich gern telefonisch unter 030/88 615 32 92 bei unseren Recruitern Julia Glaubitz oder Fabian Richter. Bei uns kommst Du kostenfrei zur Arbeit: Wir übernehmen ab dem ersten Tag die Kosten für dein BVG-Monatsticket. Das Beste daran: Die Umweltkarte kannst Du natürlich auch in deiner Freizeit nutzen. Die Erholung kommt bei uns nicht zu kurz: Du erhältst bei uns zum Beginn 28 Urlaubstage, nach den ersten zwei Jahren packen wir automatisch zwei weitere oben drauf. Spaß bei der Arbeit? Unbedingt! Wir hegen eine angenehme und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre, bei der auch der Spaß nicht zu kurz kommt. Regelmäßige Firmenfeiern, ein „Last Friday of the month“ sowie Veranstaltungen wie Team-Grillen und die Teilnahme am Berliner Firmenstaffellauf sind bei uns ein fester Bestandteil der Arbeitskultur. Auf die kleinen Dinge kommt es an: Von einer Kinder-Ferienbetreuung über rabattierte Fitnessstudio-Beiträge und für dich kostenlose STRATO-Produkte – Wir arbeiten stetig daran, das Arbeiten für unsere Kolleginnen und Kollegen angenehmer zu machen. Das zeigt auch unser Massageangebot, denn einmal im Monat übernimmt STRATO 50% der Kosten für eine Rückenmassage durch die Hauptstadtmasseure! Kommunikation auf Augenhöhe: Bei STRATO legen wir viel Wert darauf, dass unsere Kollegen sich einbringen und weiterentwickeln können. Bei uns findest Du flache Hierarchien und eine Open Door – Policy, die eine offene Feedbackkultur ermöglichen. Interne Weiterentwicklungen in andere Positionen und Fachbereiche sind für uns selbstverständlich und werden aktiv gefördert. Weil Vielfalt uns alle erfolgreicher macht: Bei STRATO ist jeder willkommen, der zu uns passt. W… Lerntechnologien;Englisch;Testsoftware;Video;GUI;Code-Review;Softwarelösungen;Kommunikation;Qualitätssicherung;Programmiersprache;Web-Entwicklung;Git;Mobile app;Kundenbeziehungen;Gestalten;User Experience;Revision control;Deutsch;Cloud;Teamfähig;Webanwendungen Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de

ITnator Job´s
 

sidebar
>