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Fehlermanager (w/m/d) Infotainment

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Jobnummer: 10505 Gruppe: Magna Steyr Division: Telemotive Ingolstadt Art der Beschäftigung: Festanstellung Standort: Ingolstadt Magna Telemotive ist ein führender strategischer Entwicklungspartner international agier­ender Unternehmen im Automotive-Umfeld. Das Unternehmen entwickelt vernetzte und nachhaltige Mobilitätskonzepte. Die Kernkompetenzen sind Softwareentwicklung, HMI (Human-Machine-Interface), Infotainment, Connectivity sowie au­tomobilspezifische Tools und Digitalisierung. Das Unternehmen ist Teil von Magna Steyr, einem der weltweit führenden, markenunabhängigen Engineering- und Fertigungspartner für Automobilhersteller. In der Regelrunde mit Deinem Projektleiter und dem Testmanager habt Ihr gerade einen gemeldeten Fehler aus dem Testing-Team besprochen, dass die Kommunikation zwischen der Fahrzeug-App und dem Fahrzeug ein wenig zu lange dauert. Das Team hat gleich das Fehlerticket mit den spezifizierten Zeiten und den Vergleichsmessungen befüllt. Wunderbar, damit kannst Du mittels der vom Projektleiter geführten Stakeholder-Matrix das Ticket gleich an die richtige Stelle weiterleiten, die Problemlösung vorantreiben und moderieren. Du hättest gar nicht gedacht, dass die Rolle als Fehlermanager so eine ideale Einstiegsposition ist. Im Nachhinein ist es völlig logisch: Als Fehlermanager Infotainment bekommst Du einen kompletten Überblick über das Infotainment-System und baust Dir Stück für Stück Dein Systemverständnis auf. Du bist in allen wichtigen Besprechungen dabei, gleichzeitig siehst Du durch Deinen engen Kontakt zu den Testingenieuren immer die neuesten Entwicklungen im echten Betrieb – besser geht es nicht! Das ist die passende Stelle für dich: Du koordinierst in enger Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Entwicklungspartnern Das Monitoring der Fehlerdatenbank liegt in deiner Verantwortung Du erstellst funktions- und projektspezifische Reportings Du treibst strukturiert die Behebung der Fehlertickets voran Du leitest Maßnahmen in Zusammenarbeit mit Function Owner und Projektleitung ab Die Vertretung der offenen Themen in Gremien gehört zu deinen Aufgaben Wir suchen jemanden wie dich: Du hast ein Studium mit technischem Bezug, Wirtschaftsingenieurwesen o. einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen Du bringst idealerweise Kenntnisse im automobilen Umfeld sowie über Entwicklungsprozesse in der Automobilindustrie mit Du besitzt ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Affinität zu Zahlen, Daten und Fakten Dabei kommunizierst Du gerne und klar und zeichnest Dich durch Eigeninitiative aus Deine strukturierte Arbeitsweise ermöglicht Dir eine schnelle Einarbeitung in neue Themen und hilft Dir den Überblick über Deine Themen zu behalten Kurzfristige Anforderungen bringen Dich nicht aus der Ruhe Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Freu dich auf: Während unseres On-Boarding-Programms lernst du in den ersten Tagen die offene Magna Telemotive Kultur mit seinen flachen Hierarchien kennen. Ein Pate steht dir zudem die ersten 6 Monate mit Rat und Tat zur Seite. Zudem können wir flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie eine Gewinnbeteiligung bieten. Kostenloses Wasser, Tee und Kaffee sind für uns ebenfalls selbstverständlich. Die Magna Telemotive verbindet damit die Stärken eines Großkonzerns mit der Flexibilität eines mittelständischen Betriebes. Nicht umsonst sind wir seit 10 Jahren erfolgreich bei „Great Place to… Gremium;Englisch;Wasser;Ingenieurwesen;Infotainmentsystem;Flexibilität;Festanstellung;Infotainment;Kommunikation;Eigeninitiative;Echtbetrieb;Autos;HMI;Connectivity;Fahrzeuge;Surveillance;Fehlerbehebung;Deutsch;Autos;Digitalisierung;Projektabwicklung;Berichterstattung Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de

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